Kunde: Moelven Østerdalsbruket AS
Periode: Juni – Sept 24
Oppdrag: Rekruttering av administrerende direktør
Moelven: 125 år som en ledende aktør innen byggprodukter og tjenester
Moelven har i 125 år vært en av Skandinavias mest fremtredende leverandører av byggprodukter og tilhørende tjenester. Med 3300 ansatte og en omsetning på 14,8 milliarder kroner, er selskapet kjent for sin solide posisjon i bransjen.
Rekruttering av ny direktør for Moelven Østerdalsbruket AS
Som en del av Moelven Wood AS, ønsket Moelven Østerdalsbruket AS å ansette ny direktør til sitt sagbruk og høvleri på Koppang, som har 75 ansatte. Denne rekrutteringsprosessen var avgjørende for selskapets ambisjon om å være en innovativ aktør i en tradisjonell bransje.
Rekrutteringsprosessen
- Strategisk planlegging og oppstartsmøte
Rekrutteringsprosessen startet med et detaljert oppstartsmøte hvor selskapets historikk, markedsposisjon og strategiske mål ble gjennomgått. Moelven sitt sterke rykte i arbeidsmarkedet ble trukket frem som en viktig faktor for å tiltrekke kandidater. Gitt Koppangs beliggenhet, ble det lagt en strategi for å nå ut til kandidater utenfor regionen. - Stillingsannonsering
- Utforming av en målrettet stillingsannonse som fremhevet nøkkelaspektene ved lederrollen.
- Algoritmestyrt annonsering via sosiale medier og nettaviser for å nå passive jobbsøkere.
- Headhunting og aktivt søk
- Direkte kontakt med kandidater fra relevante bransjer utenfor regionen for å skape interesse.
- Skreddersydd rekrutteringsprosess
- En tilpasset prosess som inkluderte caseoppgaver, personlighetsvurderinger og bakgrunnssjekker for å sikre kvalitet i utvelgelsen.
Resultatet
Rekrutteringsstrategien leverte et bredt spekter av kvalifiserte kandidater, inkludert tre interesserte i å flytte til regionen. Sluttfasen inkluderte casepresentasjoner for styret, og kvalitetssikringsmetoder som personlighetsanalyser og bakgrunnssjekker.
Til slutt ble Bjørn Vegard Øiungen ansatt som ny direktør. Øiungen, utdannet sivilingeniør med omfattende industriell erfaring fra Equinor og DNV, samt næringsutvikling i ulike roller, bringer en unik kompetanse til Moelven Østerdalsbruket AS.
